高新区（新市区）三工街道党工委

关于十二届市委第十轮巡察整改

进展情况的通报

(社会公开稿)

根据市委统一部署，2025年8月18日至9月17日，乌鲁木齐市委第十轮巡察对高新区（新市区）三工街道党工委开展了常规巡察。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、切实履行主体责任，扎实推进巡察整改

（一）高度重视，统一思想。三工街道党工委高度重视巡察反馈意见整改工作，及时组织召开巡察反馈意见整改工作会议，班子成员严格落实“一岗双责”，带领各科室负责同志对照问题层层分解整改任务，落实整改责任，把思想认识集中统一到党工委决策部署上来，统一到巡察整改精神上来，层层传递压力，实施台账管理、销号推进。

（二）加强领导，压实责任。成立三工街道党工委巡察整改工作领导小组，制定《三工街道关于市委第二巡察组巡察反馈意见的整改方案》，建立整改台账，对整改任务进行责任分工，列出问题清单、责任清单、任务清单，确保反馈意见逐一落实整改。

（三）强化整改，狠抓落实。及时掌握整改进展情况，对照整改方案和整改台账，逐条听取进展情况汇报，针对复杂问题，党工委书记亲自挂帅，认真分析原因，研究解决方案，列出整改时限，分期分批解决。

（四）标本兼治，健全机制。坚持“当下改”与“长久立”相结合，围绕巡察反馈问题，深入查找制度层面的漏洞和不足，将整改过程转化为建章立制、规范管理的过程，形成“以制度管人、以制度管事、以制度管权”的长效机制，推动整改成果制度化、规范化、长效化。

二、聚焦巡察反馈问题，逐项抓实整改措施

（一）贯彻落实党中央决策部署，推进基层治理能力现代化

1.落实以人民为中心的发展思想

（1）加强学用结合。一是常态化开展理论学习中心组学习，坚持领导领学、交流研讨，推动理论学习与中街道工作深度融合，杜绝照本宣科，做到学深悟透、学以致用。二是结合“三定”规定、履职事项清单科学划分科室职能，将业委会组建工作调整至党建工作办公室负责，稳步推进小区业委会组建工作，提升党员干部服务群众、化解难题、依法治理的能力。

（2）深入学习领会依法治疆要求。一是深入学习贯彻习近平法治思想与新时代党的治疆方略，规范执法程序，通过开展法律法规、应急处置、文明执法等培训，提高执法人员的法律意识和业务水平。二是落实“持证上岗、亮证执法”，街道持续加大行政执法培训力度，不断提升队伍能力素质，继续加大执法骨干的培养力度，鼓励年轻干部参加行政执法资格考试。

2.提高基层治理能力

（1）履行服务经济的职能责任。一是提升服务经济履职能力，全面摸排辖区经营主体，每季度组织各社区开展经营主体数据与综治平台比对，核实经营主体实际经营状态，动态更新管理台账。二是建立健全安商稳企长效机制，积极搭建政企沟通平台，快速响应企业诉求，优化营商环境，提升经济服务能力。

（2）细致排查安全隐患。一是加强安全隐患排查整改工作，街道牵头联合社区、物业对辖区开展安全隐患排查，落实“排查、登记、复查”隐患闭环管理，确保隐患登记、整改、复查各环节落地见效。二是强化宣传和巡查管控工作，组织各社区通过公告栏张贴、微信群推送、入户宣讲、消防演练等多种形式向辖区居民、沿街商铺宣传消防安全知识。三是压实社区对消防设施的日常监管责任，组织社区开展消防设施检查，与沿街商铺签订安全生产责任书，进一步筑牢辖区消防安全防线。

3.落实惠民政策，满足群众需求

（1）完整准确落实惠民政策。一是深化政策宣传与业务培训。组织各社区通过公示栏张贴、微信群推送、上门走访等多种形式，宣传各项惠民政策，确保政策宣传全覆盖。二是强化数据比对与责任追究。每季度与社区综合服务平台的数据进行比对，对新增户籍人员同步开展独生子女相关政策宣传，确保政策覆盖不漏一人。

（二）深化全面从严治党，强化责任落实担当

1.落实街道主体责任

（1）加强党风廉政建设工作监督指导。一是全面压实党风廉政建设主体责任，将党风廉政建设责任制牢牢抓在日常、严在经常。二是规范廉政风险点排查防控流程，组织街道各科室及社区全面开展岗位廉政风险排查，实现全体干部职工全覆盖。三是组织开展党风廉政教育月活动，通过参观廉政教育基地、观看教育警示片、开展廉政谈话等多样的措施防范化解廉政风险。

（2）坚持“一岗双责”协同发力。一是“一岗双责”压实落细，责任链条闭环。落实全面从严治党主体责任清单，明确班子成员“一岗双责”，推动业务工作与党风廉政建设同部署、同落实。二是督促指导精准发力，将党风廉政指导纳入班子成员包联下沉任务，包联领导兼顾业务指导与廉政督导，精准指导社区开展廉政风险梳理工作，破解“重形式、轻实效”问题，提升基层党风廉政建设规范化水平。

（三）发挥党工委领导核心作用，加强基层党组织建设

1.发挥领导核心作用

（1）拓宽查摆维度，压实整改闭环。一是街道主要领导通过上级点、班子帮、自己找、群众提四种方式，主动听取干部群众、服务对象意见，结合理论学习成果、自身岗位职责、日常工作情况、辖区工作中的重点难点问题，认真自查、认领、剖析，深入查摆问题。二是将收集的问题梳理形成个人问题清单，共深入查分析摆问题49条，其中，党的建设方面20条、经济发展方面7条、民生服务方面11条、平安法治方面11条。三是针对查摆出的问题，逐一制定整改措施、明确整改时限、紧盯整改效果，将49个问题整改完成。

（2）严格执行“三重一大”制度。一是修订完善街道党工委《“三重一大”议事决策制度》及工作规则和议事决策清单，进一步明确“三重一大”事项的具体范围、额度标准和决策程序。二是抓好制度执行，纪工委（监察办）对党工委会议决策“三重一大”事项的程序合规性落实监督。

2.加强基层党组织建设

（1）规范开展党建工作。一是压实落细党建主体责任，街道党工委专题研究党建工作、党工委书记听取党建工作专题汇报1次，将党建工作纳入重要议事日程，系统谋划年度及阶段性党建重点任务，推动党建与中心工作协同推进。二是加强基层党建指导，组织社区召开党建工作例会4次，精准指导社区开展党建工作，提升社区党组织党务工作水平。三是规范党员发展程序，组织街道及社区党务工作者开展发展党员全流程培训1次，严格执行发展党员预审、票决、公示等制度，对社区发展党员档案逐一审核把关。

（2）从严监督把关社区党组织换届工作。一是抓实换届业务培训，紧扣2026年社区“两委”换届重点任务，组织各社区书记、党建分管领导及换届工作专干开展专题培训，深入学习《中国共产党基层组织选举工作条例》《换届工作指导手册》等内容，全面提升换届工作人员政策把握与实操能力。二是持续深化换届风险隐患排查化解工作。组织各社区全面摸排梳理，确保社区“两委”换届平稳有序开展。

（四）压实巡察整改主体责任，推进整改工作常态化长效化

1.压实巡察整改主体责任。一是聚焦落实巡察整改主体责任。成立巡察整改工作领导小组，梳理问题清单、责任清单、任务清单，明确任务分工及工作要求，持续抓好巡察反馈意见的整改落实。二是抓实巡察整改，街道班子成员在2025年度述责述廉报告中，对个人落实巡察整改情况进行详细说明，在2025年度民主生活会中，紧扣巡察整改工作要求，将巡察整改落实情况作为对照检查重要内容，深入开展自我剖析，全面查摆梳理问题，逐项制定整改举措，明确整改时限，压实整改责任。

2.加强巡察整改日常监督。一是纪工委履行监督责任，审核党工委制定的巡察整改方案和进展情况报告，并提出修改意见，评估整改成效，严格销号管理，坚持整改不到位不销号。二是街道党工委谋划党风廉政建设工作，把班子成员履行“一岗双责”情况纳入年度述职述德述廉报告，组织街道及社区全体工作人员开展岗位廉政风险排查，制定廉政风险防控措施，坚持源头治理、堵塞漏洞，防范廉政风险。

3.加强巡察问题整改，巩固巡察整改成效。一是聚焦常态化、长效化整改，组织召开巡察整改专题推进会，明确责任分工，切实推进巡察反馈问题整改工作。二是坚持以巡促改，将问题整改和日常工作相结合，推动巡察整改成果融入日常工作，避免边改边犯的情况出现。

三、持续巩固整改成果，推动街道事业发展

（一）提高思想站位，强化政治担当。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，提升抓好巡察整改工作的政治站位和政治定力。对已完成的整改任务适时组织开展“回头看”，进行再督促、再巩固、再提升；对需要长期坚持的，按照整改方案和整改措施，加强督促评估和跟踪问效，持续跟进整改销号后期工作；

（二）坚持目标导向，完善长效机制。始终把巡察整改作为重要政治任务，健全长效工作机制，以巡察整改为契机，坚持“当下改”和“长久立”相结合，深入剖析问题产生的根源，健全完善管思想、管工作、管作风的长效机制，补齐机制短板，堵塞制度漏洞，扎紧制度笼子，坚决做到真改实改。

（三）巩固整改成效，推进成果转化。坚持“解决一个问题、堵塞一批漏洞、完善一套制度”，在逐条抓好巡察反馈意见整改落实的基础上，举一反三、标本兼治，持续深化整改成果。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映，我们将加强研究，深化整改，积极回应关切。公开期限：2026年8月11日至8月31日(15个工作日)。联系电话：0991-3924292（工作日10:30—19:30）；通信地址：乌鲁木齐市高新区（新市区）喀什西路99号；邮政编码：830000。

中共高新区（新市区）三工街道工作委员会

                                                                                                           2026年8月11日