乌鲁木齐国家高新区（新市区）

2025年南纬路街道法治政府建设工作报告

2025年，是全面贯彻落实《法治政府建设实施纲要（2021—2025年）》的收官之年。南纬路街道在区委、区政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入践行习近平法治思想，紧紧围绕法治政府建设目标任务，立足街道基层治理实际，扎实推进法治政府建设各项工作，为辖区经济社会高质量发展提供了坚实的法治保障。现将本年度工作情况报告如下：

一、法治政府建设的主要举措和成效

（一）强化思想引领，筑牢法治建设根基

一是坚持把学习贯彻习近平法治思想作为首要政治任务。党政主要负责人严格履行推进法治建设第一责任人职责，将法治建设纳入街道发展总体规划和年度工作重点，全年组织召开党工委会议研究法治工作3次。二是将习近平法治思想纳入党工委中心组理论学习、干部教育的重要内容，建立“关键少数”示范学、全员覆盖全面学的学习机制，全年中心组理论专题学习4次，街道领导班子及社区干部积极参与“逢九必讲·法治大讲堂”，确保全体干部职工法治素养有效提升。三是根据工作安排，调整充实了法治政府建设工作人员分工，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室、各社区协同配合的工作格局。

（二）加强普法宣传，培育全民法治信仰

一是街道、社区利用每周政治学习，深入学习贯彻《习近平法治思想学习纲要》，开展法律法规知识普及，增强干部学法用法能力。本年度共计6名科级领导干部参加应知应会法律法规集中考试，3名领导干部参加任前考法，参考率、合格率均达100%。二是结合“4·15”国家安全日、“民法典宣传月”“6·26”国际禁毒日、“宪法宣传周”、周一升国旗宣讲等重要节点和主题活动，按照“八五”普法规划和法治要点，以“法律八进”为载体，采取“入户走访+法治讲座”相结合的方式，组织法律顾问、“法律明白人”、普法志愿者深入社区、学校、企业开展法治讲座7场次，户外普法20场次，发放宣传彩页1000余份，特别针对青少年、老年人等重点群体，开展了“法治护航青春”讲座、防范电信网络诈骗专题宣传等精准普法活动。多层次、全方位向居民宣传社会治理现代化和满足美好生活所需的法律法规。

（三）       规范行政行为，提升依法行政效能

一是严格执行重大行政决策程序规定，所有“三重一大”事项均坚持集体讨论决定，确保决策科学民主合法。主动公开街道党务、政务信息，接受群众监督，畅通信息公开渠道，及时回应群众关切，增强政府公信力。二是充分发挥法律顾问的“智库”作用，实现街道及所辖社区法律顾问全覆盖，本年度提供法律咨询100余人次，审查合同协议20件，提供专业法律意见50余条，为行政决策筑起了坚实的“防火墙”。三是加强对综合执法队伍的管理，严格规范执法程序，落实行政执法公示，全过程记录。全年组织开展执法培训5次，提高执法规范化水平。

（四）深化矛盾化解，维护社会和谐稳定

一是持续深入发挥公共法律服务站作用，强化矛盾纠纷化解工作机制，推进街道综治中心规范化建设，整合人民调解、法律援助、公安、司法、信访、劳动仲裁等七类资源，在铁路局商圈设立党群服务中心，形成“乡街吹哨、部门报到”多元矛盾纠纷调解模式。二是坚持和发展新时代“枫桥经验”，构建“街道联动调解中心+社区调解委员会+N支调解力量”的立体化联动调解模式，打造人民调解组织13个，其中包含2025年成立的辖区行业调委会1个（汇嘉时代“百购和调”工作室），组建由57名人民调解员构成的调解队伍。三是健全矛盾纠纷排查化解闭环机制，组织社区网格员常态化开展“拉网式”排查，吸纳50余名居民党员、热心群众、快递员、外卖小哥等为“治理观察员”，全年累计排查矛盾纠纷68件，群众满意率100%。

二、存在的问题

一是部分干部法治思维和履职能力有待加强。少数干部运用法治方式化解矛盾的能力尚有欠缺，在处理基层复杂问题时，“凭经验办事”的惯性思维依然存在。部分法治培训的针对性和实践性不强，存在“重形式、轻实效”的现象，导致学用结合不够紧密。

二是基层法治力量与专业支撑相对薄弱。街道法治工作专业人才储备不足，司法所等机构面临人员紧张的问题。日常工作较多依赖外聘法律顾问，内部法律专业力量的培育有待进一步加强。

三是普法宣传的精准度和实效性有待提升。普法宣传活动形式有时仍显传统，对流动人口、个体工商户等特定群体的需求把握不够精准，运用短视频、情景剧等新媒体普法的创新力度不足。

三、下一步工作计划

一是强化思想引领，在深化法治认识上达到新高度。坚持将学习贯彻习近平法治思想作为首要政治任务，纳入党工委理论学习中心组和干部教育培训的必修内容。创新学习形式，通过法治实践等多种方式，推动领导干部这个“关键少数”带头尊法学法守法用法。进一步加强执法人员队伍建设，强化依法行政思维及必要的法律知识学习能力，切实提升广大干部职工运用法治思维和法治方式解决问题的能力。

二是坚持源头治理，在化解矛盾纠纷上构建新格局。坚持和发展新时代“枫桥经验”，不断调动街道、社区两级调解组织发挥作用的能力，加强对人民调解员的专业培训和个案指导。引入推动“三所联动”（派出所、司法所、律师事务所）机制运行，探索引入退休法官、检察官等专业力量参与矛盾化解。畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，努力将各类风险隐患化解在早、在小。

三是创新普法模式，在培育法治信仰上取得新成效。结合辖区实际，改变“大水漫灌”式普法，针对青少年、企业员工、社区居民等不同群体需求，开展“订单式”“案例式”精准普法。大力拓展新媒体普法阵地，创作一批群众喜闻乐见的普法短视频、微动漫，打造具有本街道特色的法治文化品牌。

南纬路街道办事处