高新区（新市区）工信局2025年度法治政府建设工作报告
高新区（新市区）工信局2025年度法治政府建设工作报告
为全面贯彻习近平法治思想，认真贯彻落实自治区党委、自治区人民政府印发的《自治区贯彻落实〈法治政府建设实施纲要（2021—2025年）〉实施方案》（新党发〔2022〕12号）和市委、市政府印发《乌鲁木齐市落实〈法治政府建设实施纲要（2021—2025年）〉实施方案》、区委《高新区（新市区）贯彻落实〈法治政府建设实施纲要（2021—2025年）的实施方案〉（征求意见稿）》的精神，深入推进法治政府建设，提升政府治理能力和水平，现将区工信
局2025年法治政府建设工作情况报告如下：
一、 加强理论学习，提升法治素养
一是将学习宣传贯彻习近平法治思想作为重大政治任务和长期战略任务，严格落实“第一议题”制度，把学习成果转化为工作举措和工作成效。党组理论学习中心组召开法治专题学习4次，专题研讨10次；党支部开展法治集中学习2次、交流发言4人次。开展法治专题宣讲3场次，进机关、进企业讲法治专题党课1次。二是认真开展党纪警示教育。在春节、五一、端午、中秋等重大时间节点开展节前廉政提醒4次，带头签订廉政承诺书，发送廉洁倡议和短信提醒2次，带头讲廉政党课1次。参观警示教育基地1次，观看警示教育片2部，阅看《忏悔录》1次。积极参加自治区党委全面依法治疆委员会办公室举办的“法治讲堂逢九必讲”9次。三是结合企业实际需求，组织企业开展用工风险为主、知识产权和消防安全普法为辅的培训1次，帮助企业明确法律边界，提升风险防范与应对能力，保障企业高质量发展。
二、 坚持依法行政，切实履行责任
一是始终从严从实要求自身，认真履行推进法治建设第一责任人职责。全年研究落实全面从严治党主体责任、加强政治生态建设、党风廉政建设等重点工作8次。严格党员领导干部日常管理，规范党员作风建设，强化纪律约束和监督，开展廉政谈话4次。二是扎实推进法治政府建设示范创建工作，主动认领指标任务，及时梳理汇总推进情况。截至目前，我局认领指标任务1项、完成率100%。2024年度述法反馈问题3条、整改率100%。三是紧盯巡视巡察问题整改落实，召开专题会研究制定整改台账和问题清单、任务清单、责任清单，坚持问题导向、找准发力点，确保巡视反馈意见整改到位。截至目前共认领巡视巡察反馈问题5条，现已全部按期完成整改。
三、 聚焦服务高效化，优化营商环境
一是落实清欠办工作职责，做好投诉事项的受理、转办、督办和反馈，落实闭环管理，按季度对各欠款主体投诉事项处理情况进行通报，不定期开展回访复核。督查各欠款主体及时与企业对接，制定还款计划，达成还款协议，加快偿还进度。依法依规全面完成2025年清欠工作目标。二是建立健全企业隐患排查整治的长效机制，聘请专家协助进行企业安全生产检查。截至目前，累计派出258组526人次（专家12人次），检查工业企业947家次，推进企业开展“双控备案”9家，全区在产工业企业双控备案100%；开展联合执法检查15次；检查企业应急演练开展情况12次。全年未发生重大安全事故。三是积极组织企业开展“一带一路”建设安全保障培训工作，围绕如何排查风险隐患、企业合规经营注意事项、如何塑造企业良好形象等内容，着力提升企业法治意识和实践能力。本年度共计组织3家企业开展培训，均学习期满、考核合格。
四、存在的问题
一是法治意识有待提升。利用法治思维帮助解决企业困难问题的能力欠缺。对法治建设有关制度的系统学习次数少，且学法形式多为集中学习，导致学用转化效率低，向企业提供法律援助不到位。
二是法治宣传教育责任制落实不到位。法治宣传与业务工作结合不够紧密，在上门入企宣传服务时，宣传形式相对传统，针对不同企业、不同群体的普法宣传不足，互动性和体验感不强，法治宣传教育还不够。
三是法治工作与业务融合不深。在推进产业发展、项目建设等核心业务时，法治思维融入不充分，对事前事中事后全链条监管欠缺。
三、下一步工作打算
一是强化法治素养培育。将习近平法治思想、工信领域专业法规纳入理论学习中心组必学内容，制定年度学习计划，全年专题学习不少于2次；依托党支部集中学习研讨交流、主题党日活动谈体会认识等载体，开展不少于1次学法研讨，提升干部法律应用能力，促进领导干部学会运用法治方式化解矛盾。
二是创新普法宣传模式。结合“两包下沉”工作及安全生产检查等日常工作，开展“送法上门”普法活动，针对走访摸排的企业普法需求，利用微信群、普法短视频和公共平台等针对不同群体精准推送，聚焦企业高频法律需求，提供“一企一策”普法服务，提高企业和劳动者的依法维权意识，从源头上预防和减少劳动争议。
三是深化法治与业务融合。严格执行“三重一大”决策制度，重大项目、产业政策、资金使用等事项必须合规合法、贴合实际。拓宽企业服务渠道，通过走访调研、日常反馈等渠道收集企业诉求，实现普法与服务同步开展，优化法治化营商环境。
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